「知識と経験は財産」 社員さんの「働きたい」という思いを大事にするため、定年制を廃止しました。
定年制の廃止
高齢者雇用開発コンテスト 大臣賞受賞 長年勤めて得た技術、知識を若手社員に指導していただくことで、若年層の育成を図ります。
高齢者でも、できる仕事を創っていくことが新商品の開発に繋がり 会社と社員さんのWIN-WINの関係が出来上がります。
また、国主催の「高年齢者雇用開発コンテスト」では、2008年に特別賞を受賞 2016年には大臣賞を受賞いたしました。
遺品整理事業
長距離ドライバーを卒業した高齢の社員さんの新たな仕事になるよう、家具の取り扱い 技術や安全な倉庫といった私たちの「よかとこ」を活かして、遺品整理事業を立ち 上げました。
昨今の社会問題である日本の家族構成の変化（核家族化）により、佐賀県で最初に 遺品整理士の認定を取得し、“遺品整理業”を十分に理解し、さらに“供養”に対する 認識を持ち、想いのこもる品々を取り扱う専門家として、事業を行っています。
